Заведующий сектором Административно-технической инспекции по Троицкому и Новомосковскому административным округам города Москвы

Тип вакансии: Конкурс в кадровый резерв
Функциональные профили: Администрирование, координация деятельности
Отраслевые профили: Жилищно-коммунальное хозяйство и благоустройство, Технический надзор.
Уровень должности: Руководители среднего звена
Предполагаемый уровень месячного дохода (руб): от 35 000 до 50 000
Код вакансии: 000004606
Организация: Объединение административно-технических инспекций города Москвы
Адрес: Москва, г.Троицк, ул.Центральная, д.6
E-mail: ok.oati@mos.ru
Телефон: +7 (495) 690-78-36
Даты приема документов: 11-07-2017  -  20-07-2017
Ответственный: Козлова Татьяна Анатольевна

Требования к кандидатам:

  • желательно наличие высшего инженерно-технического образования по специальностям в сфере городского хозяйства, строительства или по специальностям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция»;
  • знание законодательства об административных правонарушениях (Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Кодекс города Москвы об административных правонарушениях);
  • знание порядка производства по делам об административных правонарушениях;
  • навыки работы с распорядительной и служебной документацией, подготовки проектов нормативных правовых актов;
  • опыт оперативного принятия и реализации управленческих решений;
  • навыки ведения деловых переговоров и публичных выступлений;
  • владение персональным компьютером на уровне уверенного пользователя (Microsoft Office, Internet).

Должностные обязанности:

  • контроль за соблюдением требований в сфере благоустройства территорий Троицкого и Новомосковского административных округов города Москвы, производства работ, содержания зданий, сооружений и прочих объектов, санитарной очистки, уборки территорий, обеспечения чистоты и порядка;
  • организация систематического наблюдения (мониторинга) за состоянием объектов благоустройства с применением мер административного воздействия;
  • контроль за соблюдением подрядными организациями правил и технологии производства работ по государственным контрактам в сфере благоустройства территорий;
  • региональный государственный надзор за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения;
  • рассмотрение материалов дел об административных правонарушениях, совершенных юридическими и должностными лицами, а также гражданами, вынесение по ним мотивированных решений;
  • подготовка информации об эффективности производимого контроля в сфере внешнего благоустройства;
  • подготовка материалов для рассмотрения дел в судах различных инстанций по вопросам, относящимся к компетенции инспекции;
  • участие в судебных заседаниях.

Настоятельно рекомендуется ознакомиться с Федеральными законами "О противодействии коррупции", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом города Москвы "О государственной гражданской службе города Москвы"

Дополнительная информация:

Командировки: Нет
Рабочее время: 5-ти дневная рабочая неделя с 8 до 17, ненормированный рабочий день
Расположение рабочего места: Москва, г.Троицк, ул.Центральная, д.6
Социальный пакет: Основной отпуск от 30 дней. Компенсация за медицинское обслуживание (ежегодная разовая выплата по месту работы). Дополнительные выплаты к отпуску: материальная помощь, компенсация за неиспользованную санаторно-курортную путевку.
Тип служебного контракта: Бессрочный
Уровень образования: Высшее
Требования к стажу работы на госслужбе: Не менее двух лет
Требования к стажу работы по специальности: Не менее двух лет

Корпоративные компетенции

Профессионализм — высокий профессионализм характеризуется способностью госслужащего отлично разбираться в своей сфере, глубоким пониманием узкопрофессиональных вопросов своей области, способностью профессионально проконсультировать по широкому кругу вопросов в рамках своих полномочий.


Правосознание — данная компетенция включает в себя уважение и соблюдение закона, норм, правил, выполнение взятых на себя обязательств, эффективное устранение конфликтов интересов в рамках своей компетенции, четкое исполнение антикоррупционных мероприятий.


Коммуникация — навыки эффективного публичного выступления; способность четко и ясно излагать мысли с учетом особенностей аудитории или конкретного собеседника, открытость и доброжелательность в общении, способность улаживать конфликты, умение аргументировано доказывать свою позицию, убеждать других в своем мнении.


Результативность — высокая результативность обеспечивается за счет умения формулировать цели и механизмы их достижения, добиваться выполнения поставленных задач, способности мыслить в категориях ключевых показателей эффективности (КПЭ), готовности постоянно внедрять механизмы совершенствования работы, ставить перед собой «высокую планку».

Условия конкурса

Образцы документов представлены на Карьерном портале Правительства Москвы в разделе «Документы».

Условия конкурса

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для включения в кадровый резерв для замещения должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
Конкурс проводится в два этапа и заключается в оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов на включение в кадровый резерв.

На первом этапе Конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных ими документов, их соответствия квалификационным требованиям к группе должностей, прохождению гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности и решает вопрос о допуске претендентов к участию во втором этапе конкурса.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к соответствующей группе должностей гражданской службы.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается Конкурсной комиссией после обработки сведений, представленных претендентами.

Второй этап конкурса проводится Конкурсной комиссией с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая анализ резюме и биографии, индивидуальное интервью, в том числе видеоинтервью и телефонное интервью, анкетирование, включая личностные опросники, тестирование, в том числе дистанционное (онлайн), проведение групповых дискуссий, написание эссе, реферата по вопросам, связанным с выполнением служебных обязанностей, решение профессиональных проблемных ситуаций.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов Конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к соответствующей должности гражданской службы, положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Условия подачи документов в бумажном виде

Если Вы выбрали вариант подачи документов на конкурс в бумажном виде, Вы можете направить их почтовым отправлением или привезти лично по адресу, указанному в объявлении.

1. Список представляемых документов для граждан РФ:

  • 1.1. личное заявление на имя Семенова Дмитрия Александровича, начальника Объединения административно-технических инспекций города Москвы;
  • 1.2. анкета с приложением фотографии (размер 3,5 х 4,5).

В случае успешного прохождения первого этапа конкурса Вам потребуется подтвердить копиями соответствующих документов информацию о профессиональном образовании, опыте работы, квалификации.

2. Список документов для гражданских служащих г. Москвы:

  • 2.1. личное заявление на имя Семенова Дмитрия Александровича, начальника Объединения административно-технических инспекций города Москвы;
  • 2.2. анкета с приложением фотографии (размер 3,5 х 4,5).

Другие вакансии

Инспектор Инспекции по контролю за благоустройством городских территорий от 30000 руб. до 42000 руб. Объединение административно-технических инспекций города Москвы
Главный инспектор Инспекции по контролю за благоустройством озелененных территорий, парковых зон от 35000 руб. до 45000 руб. Объединение административно-технических инспекций города Москвы
Начальник Отдела мониторинга за содержанием городских территорий от 50000 руб. до 65000 руб. Объединение административно-технических инспекций города Москвы
Начальник Организационного отдела от 32000 руб. до 40000 руб. Управа Молжаниновского района города Москвы