Главный специалист комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав

Тип вакансии: Конкурс в кадровый резерв
Функциональные профили: Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав
Отраслевые профили: Социальная защита
Уровень должности: Специалисты/эксперты
Предполагаемый уровень месячного дохода (руб): от 24 000 до 29 000
Код вакансии: 000004494
Организация: Управа района Савелки города Москвы
Адрес: г. Москва, г. Зеленоград, корпус 311
Телефон: +7 (495) 957-98-24 ( доб. 595-84)
Даты приема документов: 09-02-2017  -  18-02-2017
Ответственный: Иванникова Ольга Александровна

Требования к кандидатам:

  • знание Федеральных законов от 24.06.1999 № 120-ФЗ "Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних», от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
  • знание Законов города Москвы от 07.04.1999 № 16 "О профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в городе Москве", от 13.04.2005 № 12 "Об организации деятельности комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав", от 14.04.2010 № 12 "Об организации опеки, попечительства и патронажа в городе Москве"
  • знание Кодексов Российской Федерации и города Москвы об административных правонарушениях (Федеральный закон от 30.12.2001 № 195-ФЗ, Закон города Москвы от 21.11.2007 № 45);
  • знание Семейного Кодекса Российской Федерации (Федеральный закон от 29.12.1995 № 223-ФЗ);
  • знание примерного Положения о комиссиях по делам несовершеннолетних и защите их прав, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 06.11.2013 № 995;
  • знание Конвенции ООН по правам ребенка;
  • свободное владение персональным компьютером, умение работать с пакетом Microsoft Office, правовой системой "Консультант плюс"
  • высокий уровень устной и письменной грамотности;
  • знание порядка работы с документами, содержащими конфиденциальную и иную служебную информацию;
  • желателен опыт работы в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, подразделении по делам несовершеннолетних органов внутренних дел, в органах опеки, попечительства и патронажа.

Должностные обязанности:

  • осуществление мер по соблюдению и защите прав и законных интересов несовершеннолетних граждан;
  • разработка и реализация районной Программы по профилактике безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних;
  • осуществление мероприятий по выявлению безнадзорных, беспризорных несовершеннолетних, а также родителей (законных представителей) несовершеннолетних, не выполняющих обязанностей по воспитанию, обучению, содержанию несовершеннолетних, либо отрицательно влияющих на них;
  • участие в судебных заседаниях по вопросам защиты законных прав и интересов несовершеннолетних;
  • осуществление комплекса мер по организации индивидуально - профилактической работы с несовершеннолетними и их родителями (законными представителями);
  • прием несовершеннолетних, их родителей (иных законных представителей);
  • подготовка прогнозов и аналитических справок, плана работы и отчетов комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав;
  • контроль за проведением воспитательной работы в расположенных на территории района учреждениях системы профилактики: подразделения по делам несовершеннолетних, учреждения образования и досуга и др.

Настоятельно рекомендуется ознакомиться с Федеральными законами "О противодействии коррупции", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом города Москвы "О государственной гражданской службе города Москвы"

Дополнительная информация:

Командировки: Нет
Рабочее время: 5-ти дневная рабочая неделя с 8 до 17
Расположение рабочего места: г. Москва, г. Зеленоград, корпус 311
Социальный пакет: Основной отпуск от 30 дней. Компенсация за медицинское обслуживание (ежегодная разовая выплата по месту работы). Дополнительные выплаты к отпуску: материальная помощь, компенсация за неиспользованную санаторно-курортную путевку.
Тип служебного контракта: Бессрочный
Уровень образования: Высшее образование - специалитет или магистратура
Требования к стажу работы на госслужбе: Не предъявляются
Требования к стажу работы по специальности: Не предъявляются

Корпоративные компетенции

Профессионализм — высокий профессионализм характеризуется способностью госслужащего отлично разбираться в своей сфере, глубоким пониманием узкопрофессиональных вопросов своей области, способностью профессионально проконсультировать по широкому кругу вопросов в рамках своих полномочий.


Правосознание — данная компетенция включает в себя уважение и соблюдение закона, норм, правил, выполнение взятых на себя обязательств, эффективное устранение конфликтов интересов в рамках своей компетенции, четкое исполнение антикоррупционных мероприятий.


Коммуникация — навыки эффективного публичного выступления; способность четко и ясно излагать мысли с учетом особенностей аудитории или конкретного собеседника, открытость и доброжелательность в общении, способность улаживать конфликты, умение аргументировано доказывать свою позицию, убеждать других в своем мнении.


Результативность — высокая результативность обеспечивается за счет умения формулировать цели и механизмы их достижения, добиваться выполнения поставленных задач, способности мыслить в категориях ключевых показателей эффективности (КПЭ), готовности постоянно внедрять механизмы совершенствования работы, ставить перед собой «высокую планку».

Условия конкурса

Образцы документов представлены на Карьерном портале Правительства Москвы в разделе «Документы».

Условия конкурса

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для включения в кадровый резерв для замещения должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
Конкурс проводится в два этапа и заключается в оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов на включение в кадровый резерв.

На первом этапе Конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных ими документов, их соответствия квалификационным требованиям к группе должностей, прохождению гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности и решает вопрос о допуске претендентов к участию во втором этапе конкурса.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к соответствующей группе должностей гражданской службы.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается Конкурсной комиссией после обработки сведений, представленных претендентами.

Второй этап конкурса проводится Конкурсной комиссией с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая анализ резюме и биографии, индивидуальное интервью, в том числе видеоинтервью и телефонное интервью, анкетирование, включая личностные опросники, тестирование, в том числе дистанционное (онлайн), проведение групповых дискуссий, написание эссе, реферата по вопросам, связанным с выполнением служебных обязанностей, решение профессиональных проблемных ситуаций.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов Конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к соответствующей должности гражданской службы, положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Условия подачи документов в бумажном виде

Если Вы выбрали вариант подачи документов на конкурс в бумажном виде, Вы можете направить их почтовым отправлением или привезти лично по адресу, указанному в объявлении.

1. Список представляемых документов для граждан РФ:

  • 1.1. личное заявление на имя Макшанцева Андрея Евгеньевича, главы управы района Савелки города Москвы;
  • 1.2. анкета с приложением фотографии (размер 3,5 х 4,5).

В случае успешного прохождения первого этапа конкурса Вам потребуется подтвердить копиями соответствующих документов информацию о профессиональном образовании, стаже и опыте работы, квалификации.

2. Список документов для гражданских служащих г. Москвы:

  • 2.1. личное заявление на имя Макшанцева Андрея Евгеньевича, главы управы района Савелки города Москвы;
  • 2.2. анкета с приложением фотографии (размер 3,5 х 4,5).

Другие вакансии

Советник Управления финансового контроля, конкурсных процедур, организационной и плановой работы от 37000 руб. до 42000 руб. Комитет города Москвы по ценовой политике в строительстве и государственной экспертизе проектов
Советник Организационно-методического отдела Организационного управления от 29000 руб. до 35000 руб. Префектура Юго-Западного административного округа города Москвы
Консультант Управления жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства от 35000 руб. до 38000 руб. Префектура Троицкого и Новомосковского административных округов города Москвы
Ведущий специалист Управления жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства от 25000 руб. до 30000 руб. Префектура Троицкого и Новомосковского административных округов города Москвы
Начальник Отдела по вопросам жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства от 35000 руб. до 40000 руб. Управа района Люблино города Москвы
mos.ru